京東健康ESG報告閃耀發布：合規、創新、責任，三重底色鋪就未來可持續發展之路

在數字化浪潮席卷全球的今天，企業社會責任（ESG）已成為衡量企業可持續發展能力的重要標準。近日，京東健康正式發布了其ESG報告，全面展示了公司在合規、創新、責任三個方面的努力與成果，為行業樹立了新的標桿。

合規：筑牢企業發展基石

作為一家大型互聯網醫療企業，京東健康始終將合規經營作為企業發展的基石。在ESG報告中，京東健康詳細披露了其在合規方面的舉措和成效。

數據來源：根據京東健康2023年ESG報告

1. 嚴格執行法律法規：京東健康嚴格遵守國家相關法律法規，確保公司業務合規開展。截至2023年，公司累計獲得相關許可證超過100項，覆蓋互聯網醫院、藥品銷售、醫療器械等多個領域。

2. 強化內部監管：京東健康建立健全內部監管體系，設立合規委員會，確保公司各項業務在合規的前提下發展。同時，公司定期開展合規培訓，提高員工的法律意識和合規意識。

3. 積極履行社會責任：京東健康關注社會熱點問題，積極參與公益事業，為社會貢獻力量。2023年，公司累計開展公益活動超過50場，受益人數超過10萬人。

創新：驅動企業發展引擎

在創新方面，京東健康積極擁抱新技術，推動產業升級，為消費者提供更加便捷、高效的健康服務。

數據來源：根據京東健康2023年ESG報告

1. 技術創新：京東健康不斷加大技術研發投入，提升醫療健康服務效率。截至2023年，公司累計申請專利超過200項，其中發明專利占比超過50%。

2. 產品創新：京東健康圍繞用戶需求，推出一系列創新產品，如京東健康APP、京東健康商城等，滿足用戶在健康管理、在線問診、藥品購買等方面的需求。

3. 服務創新：京東健康積極線上線下相結合的服務模式，推動醫療健康服務向社區延伸。2023年，公司累計服務用戶超過1億人次，其中線上問診用戶超過3000萬人次。

責任：傳遞企業社會責任

京東健康深知企業責任的重要性，積極履行社會責任，為構建和諧社會貢獻力量。

數據來源：根據京東健康2023年ESG報告

1. 關愛員工：京東健康關注員工福利，提供良好的工作環境和發展機會。2023年，公司員工滿意度達到90%以上。

2. 綠色環保：京東健康積極踐行綠色環保理念，推動節能減排。截至2023年，公司累計節約能源超過10萬噸標準煤，減少碳排放超過5萬噸。

3. 回饋社會：京東健康關注弱勢群體，積極參與公益活動。2023年，公司累計捐款捐物超過1000萬元，助力貧困地區發展。

京東健康ESG報告的發布，展現了公司在合規、創新、責任三方面的努力與成果。未來，京東健康將繼續秉承“以用戶為中心”的理念，不斷提升企業ESG水平，為構建健康中國貢獻力量。讓我們共同期待京東健康在可持續發展道路上，創造更多輝煌。